你的钱包里,是否也藏着一张“沉睡”的银行卡?

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2025年10月20日

(原标题:你的钱包里,是否也藏着一张“沉睡”的银行卡?)

你的钱包里,是否也藏着一张“沉睡”的银行卡?
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商业银行正开展“沉睡账户”清理行动,而许多持卡人直到支付受限时,才意识到自己手中持有这样的银行卡。

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“之前有张工资卡是某银行的,离职了之后就没动过,有一天点外卖提示我说用这家银行卡支付可以减免5块,我就转了20进去,好家伙能进不能出,说我那张卡受限,不能支付,要去网点办理,真服了,谁会特意跑去解锁银行卡。”

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张先生的这番抱怨,在社交媒体上引发了广泛共鸣,它精准地揭示了“沉睡账户”持有者共同面临的现实困境。他的银行卡在闲置数年后,意外成为了银行系统中的一个“冻结”节点,资金流入畅通无阻,但使用权限却被锁定,必须通过线下网点才能解锁。

这类因长期闲置而功能受限的银行账户,已不再是储户的私事,已经演变为一场全国性的金融系统专项治理行动。2025年10月,多家商业银行启动了新一轮“沉睡账户”清理工作,重点瞄准那些余额持续低于10元人民币且连续三年以上未发生主动交易的个人账户。这场行动的源头可追溯至2023年国家金融监督管理总局的统一部署。

国家金融监督管理总局于2023年组织开展人身保险“睡眠保单”清理、银行“沉睡账户”提醒提示2项专项工作。当时对“沉睡账户”的定义为,5年及以上未发生主动交易,且账户中有余额的个人银行账户。主动交易是指存现、取现、转账、消费等交易。

“沉睡账户”的界定标准正在动态调整并趋于严格。中国工商银行在2024年5月15日发布的公告中,仍以“截至2023年9月30日,5年及以上未发生主动交易”作为核心标尺。主动交易被明确为存现、取现、转账、消费等除计结息、账户管理费之外的资金变动。

然而,当前行业内的实践已进一步收紧。据央视新闻报道,一位城商行个人金融部负责人透露,银行目前对“沉睡账户”的认定,主要基于两个核心标准:一是账户余额持续低于10元人民币,二是连续三年以上(含三年)未发生任何主动动账交易。

这一变化显示,清理行动的节奏正在加快,覆盖面也在扩大。不过,政策也为民生需求留下了空间,社保卡、医保卡、退休金账户等涉及基础公共服务的专用账户被普遍排除在此次清理范围之外。

然而,对普通持卡人而言,操作不便仍是痛点。如前述网友所述,即便只是想小额激活账户用于日常支付,也可能因系统判定为“沉睡状态”而被限制交易,且必须亲临银行网点办理身份核验。目前,多数银行尚未开通通过人脸识别或视频客服完成账户激活或注销的线上通道。尽管手机银行、网上银行可查询账户状态,但关键操作仍需线下完成。

这一现状与公众对“数字化便民服务”的期待存在落差。近年来,金融监管部门多次强调“提升金融服务便民化水平”,但在账户注销这一基础服务上,线上化进展缓慢。

推动银行投入资源大规模清理这些“沉睡账户”的背后,是风险防控与运营效率的双重考量。首要且最迫切的动因是金融犯罪风险的急剧上升。央视新闻显示,约30%的电诈案件与长期闲置的账户存在关联。这些账户因长期脱离储户视线,管理松懈,极易被不法分子利用,成为赌博、洗钱、诈骗等非法资金转移的通道。

中国工商银行在公告中曾特别警示:“账户提醒提示期间,我行不会以任何理由要求您进行非柜面转账等涉及账户资金的操作,也不会发送‘激活账户’、‘唤醒沉睡账户’等网络链接。”这一提示以预先阻断犯罪分子可能利用此次专项工作进行的诈骗活动。

另一方面,海量“沉睡账户”的存在构成了银行可观的隐性运营成本。每一个账户的维护,无论活跃与否,都需要消耗系统存储、计算资源和日常管理人力。清理这些账户,直接有助于银行降低管理成本,优化金融资源配置,将有限的资源倾斜于服务活跃客户。

面对银行系统的清理行动,持卡人需要更为主动地管理自身金融资产。中国银联云闪付APP上线的“一键查卡”功能提供了一个权威且便捷的自查工具。该功能自2022年6月起已面向全国用户开放。实名用户可在云闪付APP内选择拟查询的银行范围,通过身份认证后提交申请,系统将在24小时内生成一份脱敏的银行卡信息报告,帮助用户全面梳理自己名下的账户情况。

银行方面给出的建议主要包括两点:对于确定不再使用的冗余账户,应及时通过手机银行、网上银行或网点柜台办理销户,彻底消除风险;对于希望保留但暂时不使用的账户,则可采取定期存入小额资金的方式,维持其“活跃”状态,避免被系统识别为“沉睡账户”。同时,银行也提醒用户,务必通过官方渠道办理业务,警惕任何声称可以“代理销户”或“快速激活”的中介诈骗。

“沉睡账户”的大规模清理,本质上是在金融系统安全稳定与公民个人便利性之间寻求再平衡。国家金融监督管理总局明确,此项工作的初衷是“提升金融行业主动担当服务意识和金融服务便民化水平”。

然而,用户要求银行“推出线上人脸识别或者线上连线客服注销”的呼声,也尖锐地指出了当前银行服务流程中的痛点。在数字技术已能支持远程开户、线上大额转账的今天,注销或激活一个账户却仍普遍要求用户亲赴网点,这种服务能力的非对称性,暴露了银行业务流程中亟待打通的“最后一公里”。这提示商业银行,风险防控不应仅仅通过限制用户权限和增加用户负担来实现,更应通过提升技术风控能力和优化线上服务体验来达成。

金融监管的初衷是守护“钱袋子”,但若服务流程本身成为障碍,再严密的风控也可能削弱信任。如何在防范风险的同时,真正实现“让数据多跑路、群众少跑腿”,将是下一阶段金融便民化改革的关键命题。毕竟,一个健康、高效的金融生态,不仅需要清晰的账户体系,更需要畅通无阻的服务通道。

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2024中国月子会所行业热度持续上升 预测到2025年市场规模有望突破455亿元 2024年4月24日 来源:互联网 276 10 到2024年,中国月子会所市场规模有望突破300亿元,到2025年则有望达到455亿元。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 随着我国经济的持续发展,我国人均可支配收入与消费不断增加,2017-2021年中国居民人均可支配收入和消费支出逐年增加,2021年我国居民人均可支配收入为3.51万元,同比2020年增加9.13%;2022年前三季度的人均可支配收入为2.77万;2021年居民消费支出为2.41万元,同比2020年增长13.63%,2022年前三季度的消费支出为1.79万。 消费水平的提高使得越来越多的女性开始注重对健康的管理,选择更有实力的产后护理机构坐月子,经济的增长为月子中心的发展带来了新的市场机遇。 月子中心的市场规模逐年增加,近几年,我国月子中心呈现高速增长模式。参考较早期发展起来的中国台湾月子中心机构渗透率高达60%来计算,中国大陆地区月子中心市场渗透率不到5%,未来将有较大的提升空间。 一、中国月子会所行业市场现状 月子会所行业市场规模近年来呈现出稳步增长的态势。据中研研究院出版的统计数据显示,2022年中国月子会所行业市场规模已达到约223.0亿元,同比增长率虽略有下降,但仍保持在较高水平。随着消费者对于高品质母婴服务需求的不断增长,预计未来几年月子会所市场规模将继续扩大。据行业专家预测,到2024年,中国月子会所市场规模有望突破300亿元,到2025年则有望达到455亿元。 从分布地区来看,2021年我国月子中心数量在4500家以上,国内的月子中心主要集中在一、二线城市及经济发达的城市,数量最多的为上海的城市,目前正在逐步向中小城市扩散,行业中小企业比较多,市场竞争激烈,市场份额比较分散,且具有较强的地域特征。 从增长趋势来看,月子会所行业的增长率一直保持在10%以上,显示出强劲的发展势头。这一增长趋势主要得益于国家政策的支持、消费者健康意识的提高以及行业服务质量的不断提升。 二、 月子会所的主要消费者群体为80后、90后年轻妈妈。这些消费者注重孕期和产后的身心健康,愿意为高品质母婴服务支付更高费用。在服务需求方面,消费者不仅关注月子会所的环境设施、服务质量等硬件设施,还注重其提供的个性化服务、专业护理等软实力。因此,月子会所需要在满足基本服务需求的基础上,不断创新服务模式,提升服务质量,以满足消费者的多元化需求。 目前,中国月子会所行业的竞争格局日趋激烈。一方面,行业先行者凭借敏锐的市场洞察力和丰富的技术积累,已经形成了完整的产业链和品牌形象,占据了市场的领先地位。另一方面,传统医疗企业也纷纷转型进入月子会所领域,凭借其医护基础和经验优势,在市场中占据一席之地。此外,还有一些新兴企业凭借创新的商业模式和服务理念,逐渐在市场中崭露头角。 在参与者方面,月子会所行业涵盖了多种类型的企业,包括大型连锁机构、中小型单体店以及家庭式月子会所等。随着大量资本的进入,行业竞争逐渐加剧,2021年中国月子中心排名靠前的品牌有馨月汇、圣贝拉、爱帝宫、贝瑞佳等,其中馨月汇是行业中第一家提出“独栋物业”概念和“1+N对1”服务模式的月子机构,也是目前行业龙头企业。 三、 虽然月子会所行业市场前景广阔,但也面临着一些挑战。首先,市场竞争日益激烈,企业需要不断提升自身竞争力以应对市场变化。其次,消费者对于服务质量的要求不断提高,企业需要加大投入以提升服务水平。此外,随着国家政策的调整和市场环境的变化,月子会所行业也需要密切关注市场动态和政策走向,以应对潜在的风险和挑战。 然而,挑战与机遇并存。随着三孩政策的实施和人们生活水平的提高,月子会所行业将迎来更多的发展机遇。同时,随着科技的进步和消费者需求的多样化,月子会所行业也将迎来更多的创新空间和发展机会。 综合以上分析,可以预见,未来中国月子会所行业将继续保持快速增长的态势。随着市场规模的不断扩大和消费者需求的日益多样化,月子会所行业将迎来更多的发展机遇。同时,随着行业的不断成熟和竞争的加剧,月子会所企业需要不断提升自身实力和服务水平,以应对市场的挑战和变化。 中研普华的研究报告在研究内容上突出全方位特色,报告以本年度最新数据的实证描述为基础,全面、深入、细致地分析各行业的市场供求、月子中心行业进出口形势、投资状况、发展趋势和政策取向以及主要企业的运营状况,提出富有见地的判断和投资建议;在形式上,月子中心行业报告以丰富的数据和图表为主,突出文章的可读性和可视性,避免套话和空话。目前,月子中心行业在中国市场空间也...
“共享员工”成新趋势 共享员工行业市场现状调研及发展分析_人保车险   品牌优势——快速了解燃油汽车车险,人保财险政银保

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“共享员工”成新趋势 共享员工行业市场现状调研及发展分析 2024年4月24日 来源:北京日报 央视财经 622 35 “共享员工”,主要出现在程序员、设计师、工程师等技术岗位。通过这种形式,企业能减少5%~10%的用工成本;而一个人干多个企业的活,收入也会增加,有人收入增加40%~50%。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 企业间互补用工不足、解决淡旺季用人问题,近几年,“共享员工”多次引发热议。有网友认为该模式提高了工作自由度和收入;有网友说这在以前叫“打零工”,更关心“共享员工”权益如何保障、劳动纠纷如何解决。 共享员工,也称“共享用工”,是指不同用工主体之间为调节特殊时期阶段性用工紧缺或富余,在尊重员工意愿、多方协商一致且不以营利为目的前提下,将闲置员工劳动力资源进行跨界共享并调配至具有用工需求缺口的用工主体,实现社会人力资源优化配置、员工供给方降低人力成本、员工需求方解决“用工荒”、待岗员工获得劳动报酬的多方共赢式新型合作用工模式。 根据中研普华产业研究院发布的显示: 疫情期间,由于社会经济运行出现较大变动。个别地区部分餐饮业等行业歇业,但像超市、配送等行业却非常缺人,“共享用工”应运而生。 “共享员工”,主要出现在程序员、设计师、工程师等技术岗位。通过这种形式,企业能减少5%~10%的用工成本;而一个人干多个企业的活,收入也会增加,有人收入增加40%~50%。 全球人力资源巨头主要集中在欧洲、日本、美国,从全球市值前100的企业来看,从事灵活用工的企业数量最多;从收入体量上来看,营收体量超过千亿元的6家企业中,4家企业是灵活用工企业。当下中国宏观环境满足灵活用工快速成长的条件,未来国内市场有望迎来快速发展。 随着新质生产力时代的到来,企业组织面临着经济增速放缓与人口红利衰减的双重压力,用工成本问题日益突出,亟待通过深层次变革恢复业绩增长势头。2024年我国灵活用工市场规模由3081亿元增长到17251亿元,7年平均增速26.6%。 “共享员工”模式一方面打破了传统用工的限制,为劳动力市场带来了更高的灵活度,不仅优化人力资源配置、节约企业成本、提升员工工资,还有助于稳定就业。另一方面,“共享员工”的定义模糊不清,“共享员工”在多家公司之间流转,通常没有稳定的合同关系,存在劳动合同签订、社保缴纳等方面法律风险,对企业而言,也会带来劳动关系管理、权益保障等方面用工风险。 通过对近800名共享员工进行问卷调研,报告显示,目前从事社会化共享用工的劳动者(又称“零工劳动者”)现状简要概括为多样化、不稳定两个关键词。 其中,多样化表现在:一是零工劳动者年龄跨度较大,总体呈现出了明显的年轻化趋势;二是零工劳动者身份多样,“全职+兼职”的比例较高;三是受教育水平参差不齐,拥有大专及以上学历的占有较高比例。 不稳定则表现在:一是求职渠道并不固定,传统的熟人介绍以及社交软件成为主流;二 是零工劳动者大多较为看重职业的自由度与灵活性;三是大多数零工劳动者的工作收入来源并不稳定,处于中低收入水平;四是社会保障覆盖水平低,大多并未享有与之劳动付出相匹配的保障福利;五是职业发展受阻,碎片化、短时性的工作状态导致其职业生涯接续不畅。 目前共享员工行业面临着一些挑战。例如,对于共享员工的监督与管理是一个难题,需要平台方和雇主共同努力解决。同时,共享员工的专业能力和稳定性也是企业关注的焦点,需要提供更加完善的培训和评估机制。 尽管如此,共享员工行业的未来发展前景仍然十分广阔。随着越来越多的企业认识到共享员工模式的优势,以及互联网技术的不断进步,共享员工市场将继续保持快速增长的势头。 在激烈的市场竞争中,企业及投资者能否做出适时有效的市场决策是制胜的关键。报告准确把握行业未被满足的市场需求和趋势,有效规避行业投资风险,更有效率地巩固或者拓展相应的战略性目标市场,牢牢把握行业竞争的主动权。 更多行业详情请点击中研普华产业研究院发布的。 关注公众号 免费获取更多报告节选 免费咨询行业专家 相关深度报告REPORTS 11260 2973 3773 4573 5386 6273 推荐阅读 跑步机是一种常见的健身设备,用于模拟跑步或走路的运动。它通常由一个带有滚轮的跑带、一个框架、以及一个控制面板组... ...