瞄准固废治理“硬骨头” 多部门构建全链条综治体系

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2026年09月27日

(原标题:瞄准固废治理“硬骨头” 多部门构建全链条综治体系)

瞄准固废治理“硬骨头” 多部门构建全链条综治体系
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日前,国务院印发《固体废物综合治理行动计划》(以下简称《行动计划》)。1月13日,国务院新闻办公室举行政策例行吹风会,国家发展改革委、工业和信息化部、住房城乡建设部、农业农村部有关负责人就政策进行详细解读。

作为我国首个针对固体废物综合治理的系统性专项文件,《行动计划》以“减量化、资源化、无害化”为核心,构建了全链条治理体系,将为美丽中国建设和经济社会发展全面绿色转型提供坚实支撑。

国家发展改革委副主任周海兵透露,今年国家发展改革委还将牵头制定循环经济发展“十五五”规划,明确重点领域循环经济发展目标任务,部署传统再生资源、稀贵金属、“新三样”固体废物等回收利用重点举措,推动循环经济高质量发展取得新的成效。

构建全链条综合治理体系

《行动计划》由25个部门联合起草,提出了10条主要措施,明确了未来五年的治理路径与量化目标。

《行动计划》提出,到2030年,重点领域固体废物专项整治取得明显成效,固体废物历史堆存量得到有效管控,非法倾倒处置高发态势得到遏制,大宗固体废弃物年综合利用量达到45亿吨,主要再生资源年循环利用量达到5.1亿吨,固体废物综合治理能力和水平显著提升。

为实现上述目标,《行动计划》紧盯工业、城镇、农林等重点产废领域,部署多项专项整治,同时强化用地、财税、金融等要素保障,明确各地安排不少于1%的产业用地支持资源循环利用设施建设。

周海兵表示,《行动计划》突出问题导向,在整合各领域固体废物既有管理手段的基础上,进一步完善全链条综合治理的政策措施,推动末端治理向全过程防控转变,与此前水、土、大气污染防治专项文件共同形成了污染防治攻坚战政策体系。同时,《行动计划》着力填补关键环节制度空白,提高针对性、创新性、有效性,推动解决困扰行业多年的重点难点问题。

分域精准施策

破解固废治理难题

加强固体废物综合治理,是推进美丽中国建设、加快经济社会发展全面绿色转型的重要举措。然而伴随工业化、城市化进程,工业废物、建筑垃圾、农林业废物等固体废物快速增加,有效治理固体废物带来的污染已成为世界性难题。

针对不同领域固体废物的特性与治理痛点,会上,各部委明确了差异化推进路径,形成协同治理合力。

在工业固废治理方面,生态环境部副部长李高表示,将在控增量和治存量两方面同步发力,积极探索规模化消纳利用工业固体废物的新渠道,同时逐步推进历史遗留堆存场所的治理,尽早实现工业固体废物新增和累积堆存量“双降”目标。

据悉,下一步,生态环境部将深入推进涉重金属矿山、尾矿库、堆(渣)场、危险废物填埋场等环境安全隐患排查整治,到2030年完成全国60%以上的历史遗留固体废物堆存场所治理。

工业和信息化部节能与综合利用司司长王鹏则提出“一降一升”策略,聚焦钢铁、有色、石化化工等重点产废行业,引导工业园区、工业企业参照“无废园区”“无废企业”建设指南开展“无废化”改造,同时强化大宗工业固废综合利用,围绕冶炼渣、磷石膏、赤泥等典型品类,积极推动先进综合利用工艺技术研发和产业化。目前我国大宗工业固废综合利用率已达57%。

在城镇与农业领域,治理举措也在精准落地。住房和城乡建设部城市建设司司长胡子健介绍,将通过推广绿色施工源头减量、完善运输车辆北斗定位监管、推进资源化利用设施建设等方式,健全建筑垃圾全过程管理机制,目前京津冀、长三角等地区已建立跨区域联防联治机制。

“无废城市”建设作为重要抓手,将进一步扩容升级。李高透露,“十五五”期间将把“无废城市”建设范围扩大到200个左右城市,推动重点城市群开展区域共建,逐步实现从“建设”向“建成”转变,2027年全国建设比例将达60%,2035年实现全覆盖。

多维发力确保政策见效

政策生命力在于实施,《行动计划》明确了五项落地保障举措,确保各项任务落到实处。

周海兵强调,将严格压实各方责任,厘清政府与企业边界,坚持“谁污染、谁治理”,杜绝企业污染、社会买单的现象。同时加快完善配套制度,推进生态环境法典编纂,修订危险废物经营许可等规章,出台新能源汽车动力电池综合利用管理办法。

监管与执法也将持续加码。李高表示,相关部门通过信息化手段实现全链条监管,建立跨部门跨地区联合执法机制,严厉打击非法倾倒处置行为,对典型案件挂牌督办,强化行政执法与刑事司法衔接。

为激发市场活力,将综合运用投资、科技、税收等支持政策,推广资源回收企业“反向开票”做法,今年还将牵头制定循环经济发展“十五五”规划,聚焦“新三样”固体废物等重点领域完善回收利用体系。

“固体废物并非无用之物,而是放错位置的宝贵资源,具有显著的资源属性”,周海兵强调,从工作思路看,加强固体废物综合治理要遵循“减量化、资源化、无害化”的原则,“减量化”和“资源化”突出体现的是循环经济理念。

据悉,接下来,相关部门将综合运用投资、科技、用地、税收等支持手段,推动形成可持续的商业模式。

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五上市险企2023年拟现金分红755亿元 中国平安独占440亿元

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新“国九条”发布后,上市险企不仅加大了分红力度,还将增加分红频次。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 近日,A股五大上市险企纷纷公布2023年度分红实施方案。据《华夏时报》记者统计,五大上市险企2023年度合计派发红利超755亿元,同比增长超20%。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 强化上市公司现金分红监管是新“国九条”的重点之一,多措并举推动提高股息率、推动一年多次分红等内容受到投资者的高度关注。上市险企也纷纷表示将在年度分红基础上,推出2024年中期分红计划。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 在受访业内人士看来,长期稳定的现金分红是衡量上市公司投资价值的重要标志,是投资者投资股票市场获取回报的重要手段。随着中期分红的全面铺开,2024年,上市险企分红总额或将创下新的历史纪录。 去年分红总额超755亿元 目前,已有中国人寿、中国太保两家公司发放2023年度现金红利。其中,中国人寿本次利润分配以方案实施前的公司总股本282.65亿股为基数,每股派发现金红利0.43元(含税),共计派发现金红利121.54亿元(含税)。发放日为7月11日。中国太保本次利润分配以方案实施前的公司总股本96.2亿股为基数,每股派发现金红利1.02元(含税),共计派发现金红利98.13亿元。发放日为7月12日。 与此同时,中国人保按已发行股份442.24亿股计算,拟向全体股东派发现金股利每10股1.56元(含税),共计68.99亿元。新华保险拟向全体股东派发2023年度现金股利每股0.85元,共计26.52亿元,占归母净利润的比例为30.4%。 中国平安将于2024年7月26日派发每股现金红利1.5元(含税),2023年度股息派发总额预计271.61亿元。需要指出的是,中国平安是唯一一家连续多年实施中期分红的上市险企,2023年10月,中国平安每股派发现金0.93元,合计派发中期股息约168.4亿元,加之2023年末拟派发每股现金1.5元,2023年中国平安全年股息为每股现金2.43元,年度共计派发现金红利约440亿元。 《华夏时报》记者注意到,作为A股市场上的分红大户,五家上市险企往年分红率普遍在30%以上。2023年,中国人寿、中国平安分红比例均超50%,分别为57.57%、51.37%;中国太保、新华保险、中国人保分红比例分别为36%、30.44%、30.29%。 “优秀的上市公司,为了及时和投资人分享经营业绩,给股东提供可预见的现金流,同时也为了公司自身发展提供资本补充来源,一般倾向于维持稳定的分红比例。”普华永道中国金融行业管理咨询合伙人周瑾向《华夏时报》记者表示,从行业惯例操作看,30%是诸多优秀上市公司采用的分红比例,且有些公司还将其写入了公司章程。 一位保险业资深研究人士在接受《华夏时报》记者采访时指出,2023年,五大上市险企净利润合计1655.17亿元,同比下降了5.25%,但分红增长超20%,主要还是响应国家政策,稳定资本市场,回报股东,增强投资者信心。提高分红率,有利于机构投资者实现投资收益,也有利于投资者增强对险企的持股信心,提升险企的估值水平,鼓励长期投资和价值投资。 平安证券分析师在研报中指出,长期稳定的现金分红是衡量上市公司投资价值的重要标志,是投资者投资股票市场获取回报的重要手段。持续的现金分红需要稳定的盈利做支撑,能够实现长期现金分红的公司往往是盈利能力较强、基本面质地优秀的公司。 上市险企拟增加中期分红 实际上,上市险企普遍加大分红力度,与当前监管鼓励上市公司分红的大环境不无关系。 早在去年12月,证监会就发布了《上市公司监管指引第3号——上市公司现金分红》,明确鼓励现金分红导向,推动提高分红水平,同时,简化中期分红程序,推动进一步优化分红方式和节奏。 今年4月,国务院发布的新“国九条”也明确提出,强化上市公司现金分红监管。加大对分红优质公司的激励力度,多措并举推动提高股息率。对多年未分红或分红比例偏低的公司,限制大股东减持、实施风险警示。 周瑾在接受《华夏时报》记者采访时表示,证监会要求上市公司重视分红,鼓励一年多次分红,有利于满足投资人的投资回报和现金流的要求,以便有更好的获得感,可增强对公司的认可度及资本市场的信心。作为行业龙头的上市险企,也需要作出表率。一年多次分红,对于当期的偿付能力和现金流来说,肯定会有一些影响,但同时因为增强投资人的信心,在股价和再融资方面又会获得相应的正向回馈。 新“国九条”发布后,除了中国太保外,其余几家上市险企均宣布将在2024年实施中期分红。 具体来看,5月底,新华保险率先公告称,根据经审阅的2024年上半年财务报告,合理考虑当期业绩、资金状况及风控指标要求,在公司2024年半年度具有可供分配利润的条件下,实施2024年度中期分红派...